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工作人员签字的合同如何认定(合同可以写随意更换岗位吗)

牛蛙小编 交流杂谈

乙方签章是什么意思 ,业务员在合同上签字有责任吗

以案说典

槐法案例【2023】11

司法实践中,经常会遇到员工以职务行为为由进行抗辩,抗辩一旦成立,相应法律责任将由用人单位承担,反之,将由员工个人承担法律后果。本期以案说典,跟随槐荫法院民二庭王鑫法官审理的这样一起案件,来了解一下员工以乙方身份在合同上签字交易的,其行为该如何认定。

案情回顾

李某为建筑公司员工,2021年1月1日,租赁站作为甲方,建筑公司、李某作为乙方,签订《租赁合同》一份,约定:乙方向甲方租赁架管等设备,并对租赁价格、违约责任等进行了明确具体的约定。合同落款处租赁站在甲方处盖章,建筑公司及李某分别在乙方处盖章及签字。当日,李某向租赁站支付押金2万元,租赁站依约提供租赁物。2022年1月1日,原被告进行结算并出具《租金结算清单》,载明:结算日期2021年1月1日至2022年1月1日,本次应收租金15万元,李某在承租方经办人处签字确认。

因建筑公司及李某均未付租金,后租赁站遂将建筑公司、李某作为被告诉至槐荫法院,要求两被告支付租金13万元及其利息。

建筑公司对于结算清单没有异议,认可其应于2022年1月1日付款,因工程发包方未结算导致其未能付款。但李某系公司职工,具体负责租赁事宜,涉案责任应由公司承担。

李某辩称,租赁合同系两公司之间的合同,其仅是作为建筑公司的经办人在合同中签字,并非租赁事宜中的乙方,租赁关系亦与其无关,相应款项应由建筑公司承担。

争议焦点

本案的争议焦点是李某是否为租赁合同相对方,应否承担租金支付责任。

法院审理

槐荫法院经审理认为:原被告签订的《租赁合同》系当事人真实意思表示,不违反法律强制性规定,合法有效,应如约履行。依据《租赁合同》《租金结算清单》,可以证实租赁站依约提供租赁物的情况下,建筑公司未能按约支付租金,故租赁站要求建筑公司支付租金13万元及其利息,合法有据,予以支持。

对于李某是否系案涉合同相对方,本院认为,《租赁合同》《租金结算清单》中乙方均注明为建筑公司与李某,且李某均在乙方处签字确认,押金收据中交款单位亦为李某,李某作为完全民事行为能力人,应明知签署涉案合同的法律后果。虽两被告均辩称李某属履行职务行为,但均未提交充分证据予以证实,本院不予采信。综上,依法确认李某为案涉合同当事人,应当支付租金及其利息。

最终,槐荫法院依法判决:建筑公司与李某支付租赁站租赁费13万元及其利息。判决作出后,原被告均服判息诉,现该判决已生效。

法官说法

由于劳动者本身是独立的个体,当其行为涉及第三人时,其既可能是个人行为,又可能是 *** 或者代表用人单位。一般而言,区分职务行为与个人行为可以从以下几个方面考虑:一是行为人是否以用人单位的名义从事相关民事行为;二是行为人的行为是否有相应授权;三是行为人是否在执行用人单位授予的职务等。

本案中,李某以个人名义参与租赁事宜,合同抬头处注明了李某乙方当事人的身份,李某在乙方落款处签字时也未对其作为合同一方当事人提出异议,并以个人名义进行付款,诉讼中李某也无证据证明其向合同相对方出示过授权手续,综合上述案情,认定李某的行为为个人行为而非职务行为。

法条链接

《中华人民共和国民法典》

第五百零九条

当事人应当按照约定全面履行自己的义务。

来源:济南市槐荫区人民法院、山东高法

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