管辖单位什么意思,公务员离职后编制会保留吗
#头条创作挑战赛#
2023年国务院机构改革方案出台，大家对精简5%人员热议更大。现在改革动作开始，之一步却是清理编外人员，这让很多人摸不着头脑，认为是在打马虎眼走过场。
笔者作为比较了解行政机关内部运作的人，却有点担心，清理了编外人员，很多行政机关还能正常运转吗？
以笔者曾经工作过的行政部门为例，因属于新组建部门，人员大多由各部门公务员选调及公开招考（3人）组成，人员构成相对而言比较年轻，比传统的老单位负担小很多（其实就是干活的人多很多），但依旧人手不足，从下面管辖单位借调了部分人。无他，所有的机关都在吐槽的问题，编制不够（这一点估计体制外的人很难理解）。
单位编制21个，实际未满编，领导还留了1个，原因不猜测。
副处级以上干部编制5人，1正4副；实际占用4个编制，老大是市 *** 副秘书长兼任，不占编（空出来的1个）。
人秘科编制4个：科长1人，财务1人，司机1人，科员1人（最主要任务是部门宣传，为电视台电台报纸摄像写稿，提供本系统新闻素材）；借调人员8人，其中，司机4人（每位副局长配一位司机），门卫2人轮班，打字文秘1人，办公室出差打杂跑腿1人（主要跑省城出差）。
组宣科3人，1科长,2科员，因保密部门，无外借人员。
督查科4人，1科长3科员，无外借。
业务科室编制5个，科长兼任下属事业单位负责人，以下面单位工作为主，编制在局机关，副科长1人主持科内工作，科员3人；外借1人主要负责业务板块的考核制度制定实施。
这么看起来，编制21，实际工作人员29,9人为编外人员，均来自局下属单位，工资由下属单位发放，局机关负责福利部分。
后来笔者从单位辞了职，单位几经改革，干部来来去去，但是编制始终未增加，职级稍作了调整，如今副处级以上干部发展为10人，科长4人，副科长4人，主任科员2人，新招科员1人。借调人员10人，如果没有编外人员，机关没人干活。
改革后，司机人数大幅减少，但是借调的具体干活的小年轻大大增加。原来的干部年龄都大了，退休却还未够。
官多兵少，这差不多就是大部分机关的现状，也是行政机关编外人员清不退的根本原因。
清退编外人员的工作，以前不是没做过，结果，就是大家今天看到的这样，编外人员依旧很多。
所以，很担心，清退编外人员后，机关还有人干活？还能正常运转？
也不是不可以，那么就要求众多带长级的公务员放下身段，投入到具体工作中。
说难，其实也不难。
编外人员和公务员待遇一样吗,除公务员外其他都是编外人员吗